Actuele Ergotherapeut vacatures in Kampen. Ook gezocht op termen als Ergotherapeut, Ergotherapie, Behandelaar ergotherapie en Ergo therapeut.
10 sep 2026
Ergotherapeut
Genemuiden
- 24 - 32 uur · Deeltijd / Voltijd
Ben jij enthousiast en heb jij een passie voor ergotherapie? Ons team van eerstelijns ergotherapeuten is op zoek naar jou! Wij zijn een multidisciplinaire paramedische praktijk waar bevlogenheid, ..
Werken als
Als Ergotherapeut in Kampen werk je met cliënten die moeite hebben met dagelijkse activiteiten door bijvoorbeeld ziekte, letsel of een aangeboren aandoening. Je stemt behandeling af op hun thuissituatie, werk of dagbesteding en werkt vaak samen met artsen, fysiotherapeuten en zorgteams. Kampen is aantrekkelijk door de combinatie van zorg dicht bij huis en een regionaal netwerk richting Zwolle voor vervolgtrajecten en specialistische consulten.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Ergotherapeut Kampen
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.800
€3.100
€3.700
€4.300+
€2.800
Startend Ergotherapeut
€3.300
Mediaan
€3.850
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn vaak vakantiegeld, pensioenopbouw en opleidings- of ontwikkelbudgetten, afhankelijk van je werkgever en cao.
Het salaris van een Ergotherapeut ligt doorgaans rond een brutomaandsalaris van ongeveer €2.900 tot €4.300, afhankelijk van je ervaring, de werkgever en de cao (bijvoorbeeld binnen VVT, revalidatie of GGZ). Naast het basissalaris kun je rekenen op secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, pensioenopbouw en regelingen voor scholing en duurzame inzetbaarheid. Je exacte schaal en periodiek hangen af van je functie-inhoud en dienstverband.
Veelgestelde vragen
Heb ik in Kampen als Ergotherapeut directe cliëntcontact nodig voor de vacature? ▾
Meestal wel: de functie omvat intake, behandeling en evaluatie met cliënten. In sommige teams ligt daarnaast meer nadruk op consulten, scholing van collega’s of advisering van hulpmiddelen.
Wat verdient een Ergotherapeut in Kampen gemiddeld? ▾
De bandbreedte ligt doorgaans grofweg tussen €2.800 en €4.300 bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en cao. Je inschaling gebeurt via de functiegroep en je niveau.
Welke werkgevers geven in de regio Kampen vaak ergotherapie vacatures? ▾
Vacatures komen vooral voor bij zorgorganisaties (verpleging/verzorging, revalidatie en GGZ) en paramedische behandelsettings rond Kampen en Zwolle.
Welke opleiding is vereist om Ergotherapeut te worden? ▾
Een hbo-bachelor Ergotherapie is in de praktijk doorgaans vereist. Veel werkgevers verwachten ook registratie/kwaliteitsborging via de beroepsorganisatie of het kwaliteitsregister.
Is er doorgroei mogelijk richting senior of coördinerende taken in Kampen? ▾
Ja. Met ervaring kun je doorgroeien naar senior-behandelverantwoordelijkheid, coördinatie binnen het behandelteam of het oppakken van kwaliteit, innovatie en begeleiding van collega’s.
Werken als Ergotherapeut in Kampen
📋
Werkzaamheden
Je maakt behandelplannen en doelen die passen bij wat cliënten willen en nodig hebben, zoals wassen, aankleden, eten/drinken, mobiliteit in huis of hulpmiddelengebruik. Je traint vaardigheden, bespreekt energieverdeling en helpt bij het aanleren van compenserende strategieën. Daarnaast geef je instructie aan mantelzorgers en stem je ergotherapeutische adviezen af op woning, werk of dagbesteding, vaak met observatie in de praktijkomgeving.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je kunt klachten en beperkingen vertalen naar concrete behandelinterventies en meetbaar resultaat, onder andere via observaties en (her)beoordeling van ADL en participatie. Je werkt methodisch: van intake en indicatiestelling tot evaluatie en bijstelling van het plan. Je hebt goede communicatieve vaardigheden voor cliënten en naasten, en je kunt samenwerken in multidisciplinaire teams binnen zorg en revalidatie.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Kampen kun je doorgroeien door meer specialistische zorg op te pakken, bijvoorbeeld binnen revalidatie, ouderenzorg of aanvullende aandachtsgebieden binnen de ergotherapie. Met ervaring kom je sneller in rollen als behandeljijvoerder, coördinatie binnen het behandelteam of (mede)verantwoordelijkheid voor kwaliteit en protocollen. Ook is er vaak ruimte om scholing te volgen en door te groeien richting coachende of begeleidende taken binnen het zorgteam.
