Actuele Huisarts vacatures in Roosendaal. Ook gezocht op termen als Huisarts, Arts (huisarts), Huisarts-ondernemer en Waarnemend huisarts.
15 okt 2026
Huisarts (parttime of fulltime)
Steenbergen
Voor onze huisartsenpraktijk Helius MC Middelharnis zoeken wij een huisarts voor parttime of fulltime versterking. De werkdagen stellen we graag in overleg vast. Ben jij een enthousiaste, regulier ..
Werken als
Als Huisarts in Roosendaal werk je in een eerstelijns praktijk waar je patiënten doorlopend behandelt, begeleidt en waar nodig doorverwijst. Je hebt te maken met een diverse populatie in de stad en omliggende dorpen, van preventie en chronische zorg tot acute klachten op dezelfde dag. Roosendaal is aantrekkelijk door de combinatie van stedelijke voorzieningen en goede bereikbaarheid richting West-Brabant, met voldoende samenwerkingspartners in de regio.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Huisarts Roosendaal
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€6.000
€7.200
€9.200
€11.000+
€6.200
Startend Huisarts
€8.300
Mediaan
€10.000
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn doorgaans o.a. vakantiegeld, pensioenopbouw en (doorlopend) opleidings- en bijscholingsmogelijkheden.
Als huisarts in Roosendaal ligt je bruto maandsalaris doorgaans in een bandbreedte die sterk kan verschillen per praktijk en setting. Het hangt af van je ervaring, werkgever/werkvorm (bijv. dienstverband of praktijkhouder) en de sector/afspraken binnen de huisartsenzorg. Naast salaris kun je meestal rekenen op gebruikelijke arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld en pensioenopbouw en vaak ruimte voor bij- en nascholing.
Veelgestelde vragen
Welke Huisarts-vacatures vind ik via Joof.nl in Roosendaal en omgeving? ▾
Je ziet vacatures voor (ervaren) Huisarts, waarnemend Huisarts en soms rollen binnen praktijkorganisaties of eerstelijns samenwerkingsverbanden in Roosendaal en West-Brabant.
Wat verdient een Huisarts in Roosendaal ongeveer? ▾
Wat je als huisarts in Roosendaal ongeveer verdient, is indicatief vaak zo’n €7.200 tot €9.200 bruto per maand, met uitschieters naar boven afhankelijk van ervaring en praktijkafspraken. Startend zit gemiddeld lager en richting seniorniveau kan het richting €10.000 bruto per maand gaan, waarbij het exacte bedrag afhangt van je werkvorm en werkgever.
Waar werkt een Huisarts meestal: praktijk, huisartsenpost of gezondheidscentrum? ▾
Meestal in een huisartsenpraktijk of gezondheidscentrum. Daarnaast kunnen er in de regio afspraken zijn rond diensten of samenwerking met de huisartsenpost en ketenzorg.
Welke opleiding en registraties zijn nodig voor de functie Huisarts? ▾
Je hebt minimaal de opleiding geneeskunde gevolgd, je moet BIG-geregistreerd zijn en de huisartsopleiding (of afronding daarvan) is doorgaans vereist voor de rol van zelfstandig huisarts.
Kan ik doorgroeien als Huisarts in Roosendaal? ▾
Ja. Veelvoorkomende doorgroei is naar ketenzorg- of kwaliteitsrollen binnen de praktijk, begeleidings-/coördinatietaken en uitbreiding richting waarneming of praktijkoverstijgende projecten in de regio.
Werken als Huisarts in Roosendaal
📋
Werkzaamheden
Je voert consulten uit, stelt diagnoses, en bepaalt het behandel- en vervolgbeslissingsplan in afstemming met de patiënt. Je richt je op preventie, begeleiding van chronische aandoeningen en het uitsluiten of inschatten van spoed. Ook verricht je triage, regie op verwijzingen en overleg je met apotheek, wijkzorg en medisch specialisten in de regio.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je bent afgestudeerd als arts en hebt de juiste huisartsgeneeskundige opleiding afgerond of je werkt daaraan. Je herkent medische urgentie snel bij wisselende klachten en je communiceert helder met patiënten en naasten, ook bij onzekerheid. Ervaring met chronische zorg, klinisch redeneren en samenwerken in een multidisciplinair team is belangrijk, net als vaardigheid in dossiervoering en huisartsgeneeskundige protocollen.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Veel Huisartsen in Roosendaal groeien door naar extra rollen binnen de praktijk, zoals kartrekker van ketenzorg of kwaliteitsprojecten. Je kunt ook doorgroeien naar praktijkmanagement- of begeleidingswerk, bijvoorbeeld door het leveren van begeleiding bij (nieuwe) collega’s en meewerkende artsen. Daarnaast zijn er in West-Brabant kansen voor waarneming en vaste diensten waarmee je je werkvorm verder kunt verbreden.
