126.271 vacatures

Leider kinderopvang vacatures in Amsterdam

Actuele Leider kinderopvang vacatures in Amsterdam. Ook gezocht op termen als Teamleider Kinderopvang, Pedagogisch Teamleider, Coördinator Kinderopvang en Hoofd Kinderopvang.

23 sep 2026 BSO medewerker | 15-25 uur
Amsterdam
  • €2.749 - €3.684 p/m
  • 15 - 25 uur · Deeltijd

IntroductieBen jij energiek, betrokken en gek op werken met kinderen? Voor een kinderopvangorganisatie in Amsterdam Zuidoost zoeken wij een BSO medewerker voor 25 uur per week. De werkdagen zijn ..

23 sep 2026 BSO medewerker | 18-24 uur
Badhoevedorp
  • €2.749 - €3.684 p/m
  • 18 - 24 uur · Deeltijd

IntroductieBen jij een enthousiaste pedagogisch medewerker die kinderen na schooltijd een leuke, actieve en ontspannen middag wil bezorgen? Voor een buitenschoolse opvang in Badhoevedorp zoeken wij ..

23 sep 2026 BSO medewerker | 20 uur
Amstelveen
  • €2.749 - €3.684 p/m
  • 20 uur · Deeltijd

IntroductieBen jij op je best wanneer kinderen na school vol energie binnenkomen en jij samen met hen een leuke middag neerzet? Voor een BSO in Amstelveen zoeken wij een enthousiaste pedagogisch ..

23 sep 2026 BSO medewerker | 24 uur
Naarden
  • €2.749 - €3.684 p/m
  • 24 uur · Deeltijd

IntroductieBen jij een enthousiaste pedagogisch medewerker die graag werkt met kinderen in de basisschoolleeftijd? Voor een buitenschoolse opvang in Naarden zoeken wij een collega die kinderen na ..

23 sep 2026 BSO medewerker | 20 uur
Naarden
  • €2.749 - €3.684 p/m
  • 20 uur · Deeltijd

IntroductieBen jij energiek, creatief en krijg je er plezier van om kinderen na schooltijd een geweldige middag te bezorgen? Voor een buitenschoolse opvang in Naarden zoeken wij een pedagogisch ..

23 sep 2026 BSO medewerker | 20-22 uur
Bussum
  • €2.749 - €3.684 p/m
  • 20 - 22 uur · Deeltijd

IntroductieBen jij een enthousiaste pedagogisch medewerker die energie krijgt van werken met kinderen in de basisschoolleeftijd? Voor een buitenschoolse opvang in Bussum zoeken wij een collega die ..

23 sep 2026 Locatie manager kinderopvang met ervaring
Amsterdam

Je gaat voor minimaal 3 maanden aan de slag binnen een organisatie, waar je verantwoordelijk bent voor de verschillende werkprocessen op één of meerdere locaties. Als locatiemanager ben je ..

Werken als

Als Leider kinderopvang in Amsterdam stuur je een team aan en bewaak je de dagelijkse kwaliteit op de groep(en). Je werkt samen met ouders, regelt roosters en stemt pedagogische keuzes af op de locaties binnen de stad. Door het grote aantal kinderopvanglocaties en variatie in wijken is er in Amsterdam vaak veel vraag naar leidinggevende pedagogische ervaring.

Salaris & Arbeidsvoorwaarden

Salarisrange Leider kinderopvang Amsterdam
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€3.300 €3.700 €4.400 €5.100+
€3.500 Startend Leider kinderopvang
€3.900 Mediaan
€4.600 Senior

Naast salaris zijn vakantiegeld, pensioenopbouw en (bijscholings)budgetten/opleidingsmogelijkheden gebruikelijk binnen de kinderopvang.

Als Leider kinderopvang in Amsterdam ligt het bruto maandsalaris doorgaans grofweg in een bandbreedte van ongeveer €3.300 tot €5.100+ en hangt dit sterk af van je ervaring, de werkgever en de specifieke (kinderopvang)sector/inschaling. In veel gevallen krijg je daarnaast vakantiegeld en bouw je pensioen op, met vaak ook opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de organisatie.

Veelgestelde vragen

Welke vacatures voor Leider kinderopvang in Amsterdam zijn er vaak? ▾
Je ziet geregeld functies voor Teamleider/coördinator kinderopvang, waarbij je leiding geeft aan pedagogisch medewerkers, roosters beheert en de kwaliteit op de groep(en) borgt.
Wat verdient een Leider kinderopvang in Amsterdam ongeveer? ▾
Wat je als Leider kinderopvang in Amsterdam ongeveer verdient, zit meestal rond de €3.900 bruto per maand, met een realistische bandbreedte van circa €3.300 tot €5.100+ afhankelijk van ervaring en inschaling. Bij meer verantwoordelijkheden of hogere salarisschalen kan het richting de bovenkant uitkomen.
Voor welke werkgevers solliciteren veel kandidaten in Amsterdam? ▾
Veel sollicitaties gaan naar grote aanbieders met meerdere locaties in Amsterdam, zoals Partou, Kindergarden en Stichting Kinderopvang Humanitas, maar ook naar stadsgerichte organisaties zoals De Kleine Wereld.
Welke opleiding is meestal nodig voor Leider kinderopvang? ▾
Werkgevers vragen vaak een pedagogische opleiding op hbo-niveau (zoals Pedagogiek of SPH) of een mbo-opleiding met aantoonbare leidinggevende ervaring. De precieze eis staat in de vacaturetekst per werkgever.
Kan ik doorgroeien vanuit deze rol in Amsterdam? ▾
Ja, vaak naar Locatiemanager of regiobrede coördinatierollen. Bij grotere aanbieders is er in Amsterdam door de vele locaties ook regelmatig ruimte voor extra kwaliteit- of teamverantwoordelijkheid.

Werken als Leider kinderopvang in Amsterdam

📋

Werkzaamheden

Je geeft leiding aan pedagogisch medewerkers en coacht het team op werkafspraken, groepsdynamiek en oudercontact. Je organiseert en controleert de dagelijkse uitvoering, waaronder roostering, overdrachten en naleving van veiligheids- en kwaliteitsrichtlijnen. Daarnaast stel je (mede) beleid op voor pedagogische doelen en lever je input voor verbeterplannen in overleg met locatie- en regiomanagement.

🎓

Vaardigheden & Opleiding

Je hebt een afgeronde opleiding op pedagogisch of sociaal domein-niveau en je kunt beleidsmatig denken én tegelijk op de vloer sturen. Je communiceert helder met ouders en zorgt dat afspraken worden nagekomen, ook bij drukte of krapte in bezetting. Verder ben je sterk in coachen, organiseren, plannen en het omgaan met ziekte/instroom, zodat continuïteit voor kinderen geborgd blijft.

📈

Doorgroeimogelijkheden

Van Leider kinderopvang kun je doorgroeien naar Locatiemanager, Regiocoördinator of teamoverstijgende kwaliteitsrollen binnen landelijke aanbieders. In Amsterdam is er door het aantal locaties vaak ruimte voor extra verantwoordelijkheid, zoals coördinatie van meerdere vestigingen of specialisatie in kwaliteit en ontwikkeling. Ook kun je richting interne opleidingen of kwaliteitsprojecten groeien, bijvoorbeeld rond ouderbeleid, veiligheid en pedagogische doorontwikkeling.

Wil je meteen de nieuwste vacatures zien?

Maak een Jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures in je mailbox

Jobalert aanvragen
Hoe werkt het? Joof Jobalert