Actuele Personeelsfunctionaris vacatures in Alphen aan den Rijn. Ook gezocht op termen als HR-functionaris, Personeelsadviseur, HR-adviseur en Medewerker P&O.
21 okt 2026
HR Adviseur
Alphen aan den Rijn
- €5.000 - €6.500 p/m
- 32 uur · Deeltijd / Voltijd
- HBO / bachelor
Jij weet hoe HR werkt. Bij Eskens krijg je de ruimte om het nóg beter te maken. Heb jij al een aantal jaar ervaring binnen HR en wil je meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid?En vind je het ..
20 okt 2026
HR Adviseur
Alphen aan den Rijn
- €5.000 - €6.500 p/m
- 32 uur · Deeltijd / Voltijd
- HBO / bachelor
Jij weet hoe HR werkt. Bij Eskens krijg je de ruimte om het nóg beter te maken. Heb jij al een aantal jaar ervaring binnen HR en wil je meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid?En vind je het ..
20 okt 2026
HR Adviseur
Alphen aan den Rijn
- €5.000 - €6.500 p/m
- 32 uur · Deeltijd / Voltijd
- HBO / bachelor
Jij weet hoe HR werkt. Bij Eskens krijg je de ruimte om het nóg beter te maken. Heb jij al een aantal jaar ervaring binnen HR en wil je meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid?En vind je het ..
6 okt 2026
HR adviseur Onderwijs
Leiden
- 32 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd
- HBO / bachelor
Deze HR functie combineert inhoudelijk advies met coördinatie en verantwoordelijkheid. Als HR adviseur Onderwijs bij Lyceo krijg je de ruimte om inhoudelijk impact te maken én een bredere rol binnen ..
23 sep 2026
HR Adviseur Werk en Vitaliteit
Woerden
Ben jij adviseur op gebied van vitaliteit van medewerkers met brede kennis over verzuimbegeleiding en de wet verbetering poortwachter? Houd jij ervan om zowel met je voeten in de klei te staan als ..
23 sep 2026
HR-adviseur vitaliteit Woerden
Woerden
- €3.479 - €5.211 p/m
- 32 uur · Deeltijd / Voltijd
- HBO / bachelor
Over deze vacatureJij bent degene bij wie regiomanagers aankloppen met vragen over verzuim en vitaliteit. Je coacht hen in de begeleiding van medewerkers, geeft gevraagd en ongevraagd advies en zorgt ..
23 sep 2026
HR-adviseur werk en vitaliteit
Woerden
- €3.479 - €5.211 p/m
- 32 uur · Deeltijd / Voltijd
- HBO / bachelor
Over deze vacatureHoe zorg je ervoor dat medewerkers vitaal en gezond aan het werk blijven? Als HR-adviseur werk en vitaliteit ben jij daar dagelijks mee bezig. Je bent sparringpartner voor het ..
Werken als
Als Personeelsfunctionaris werk je in Alphen aan den Rijn aan werving, inzetbaarheid en correcte toepassing van arbeidsvoorwaarden binnen organisaties die medewerkers en processen tegelijk goed moeten laten lopen. Je stemt veel af met collega’s uit HR, leidinggevenden en (waar van toepassing) ondernemingsraad en stelt beleid om naar praktische afspraken op de werkvloer. Alphen aan den Rijn is aantrekkelijk door de mix van zorg, overheid en maakindustrie in de regio waardoor je teams en vraagstukken vaak afwisselend zijn.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Personeelsfunctionaris Alphen aan den Rijn
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.600
€3.000
€3.900
€4.500+
€2.900
Startend Personeelsfunctionaris
€3.400
Mediaan
€4.000
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn doorgaans vakantiegeld en een pensioenregeling, met vaak ruimte voor opleiding en ontwikkeling.
Als Personeelsfunctionaris in Alphen aan den Rijn ligt het bruto maandsalaris indicatief ongeveer tussen €2.600 en €4.500+ en hangt het sterk af van je ervaring, de werkgever en de sector. Je werkt vaak volgens een relevante CAO, met doorgaans extra’s zoals vakantiegeld en een pensioenregeling. Afhankelijk van functie-invulling en niveau kunnen er ook aanvullende arbeidsvoorwaarden gelden, bijvoorbeeld rond opleiding en doorgroei.
Veelgestelde vragen
Welke vacatures voor Personeelsfunctionaris zijn er in Alphen aan den Rijn? ▾
Je vindt vooral functies binnen P&O/HR met focus op contractbeheer, verzuim en inzetbaarheid, of werving & selectie. Vaak zijn het rollen bij zorgorganisaties, gemeenten en regionale dienstverleners met HR-dossiers op locatie en in teams.
Wat verdient een Personeelsfunctionaris in Alphen aan den Rijn? ▾
Wat je verdient als Personeelsfunctionaris in Alphen aan den Rijn ligt indicatief vaak rond de bandbreedte van €2.900 tot €4.000 bruto per maand, met een mediaan rond €3.400. Het exacte bedrag hangt af van je ervaring, de (lokale) werkgever en de betreffende CAO/sector.
Welke werkgevers nemen Personeelsfunctionarissen aan in de regio? ▾
P&O-achtige functies zie je onder meer bij Gemeente Alphen aan den Rijn en Alrijne Ziekenhuis, en daarnaast bij HR-dienstverleners en uitzend-/detacheringsorganisaties actief in de regio.
Welke opleiding of kennis heb ik nodig voor deze baan? ▾
Een hbo-opleiding in HRM/P&O of vergelijkbaar helpt sterk, plus kennis van arbeidsrecht en cao-toepassing. In veel vacatures wordt daarnaast ervaring met verzuim- en personeelsprocessen of relevante stage/werkervaring gevraagd.
Hoe kan ik doorgroeien vanuit Personeelsfunctionaris in Alphen aan den Rijn? ▾
Veelvoorkomende vervolgstappen zijn HR-adviseur of HR Business Partner, of specialisatie in verzuim, arbeidsvoorwaarden/beleid of werving & selectie. Door je ervaring te koppelen aan regionale thema’s zoals instroom en inzetbaarheid, kun je sneller richting senioriteit groeien.
Werken als Personeelsfunctionaris in Alphen aan den Rijn
📋
Werkzaamheden
Je ondersteunt leidinggevenden bij personeelsvraagstukken zoals contractbeheer, beoordeling, mobiliteit en instroomtrajecten. Je behandelt meldingen en werkt verzuim- en inzetbaarheidsafspraken uit, inclusief communicatie met betrokkenen. Ook stel je HR-documenten op (bijvoorbeeld personeelshandboeken, richtlijnen en rapportages) en bewaakt je dat procedures en wet- en regelgeving worden nageleefd. Bij werving voer je intake- en selectieonderdelen uit en zorg je voor een goede doorstroom richting onboarding.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je kunt zelfstandig werken binnen HR-processen en hebt sterke affiniteit met arbeidsrecht, cao-afspraken en verslaglegging. Je communiceert helder met medewerkers en managers, ook als het onderwerp gevoelig is, zoals verzuim of conflictpreventie. Daarnaast ben je sterk in organisatie en prioriteren, omdat je meerdere dossiers naast elkaar beheert. Een relevante hbo-opleiding (bijvoorbeeld HRM/P&O) en aantoonbare HR-ervaring (stages of werk) zijn vaak gewenst; ervaring met HR- of verzuimsoftware helpt praktisch mee.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Alphen aan den Rijn kun je vanuit Personeelsfunctionaris doorgroeien naar rollen als HR-adviseur, HR Business Partner of specialistische functies richting verzuim, instroom of arbeidsvoorwaarden. Bij grotere organisaties of zorginstellingen is er vaak ruimte om door te groeien naar coördinerende taken binnen P&O of naar beleidsontwikkeling voor meerdere teams. Ook kun je richting werving & selectie-specialisatie verder groeien door je te profileren op employer branding, assessment en onboarding in regionale netwerken.
