Actuele Roostermaker vacatures in Deventer. Ook gezocht op termen als Dienstplanner, WFM Planner, Werkplanner en Roosterplanner.
23 sep 2026
Serviceplanner
Apeldoorn
Ben jij sterk in plannen en houd je overzicht wanneer de dag anders loopt dan verwacht? Dan is deze functie als Serviceplanner in Apeldoorn iets voor jou.Als Serviceplanner zorg jij ervoor dat ..
23 sep 2026
Productieplanner
Apeldoorn
- €3.000 - €4.000 p/m
- Voltijd · Voltijd
Over de functieKrijg jij energie van een productieplanning waarin capaciteit, materialen en deadlines perfect samenkomen? Dan is deze functie als Productieplanner in Apeldoorn iets voor jou!Als ..
23 sep 2026
Planner / Recruiter
Apeldoorn
- 32 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd
- MBO
Als Planner/Recruiter ben jij de spin in het web. Je houdt de planning scherp in de gaten, weet welke personeelsbehoefte er speelt en schakelt snel wanneer de situatie verandert. Tegelijkertijd ben je ..
Werken als
Als roostermaker in Deventer regel je diensten en roosters voor teams zodat zorg, dienstverlening en projecten volgens planning kunnen doorgaan. Je werkt vaak met real-time meldingen, wijzigende beschikbaarheid en prioriteiten vanuit de werkvloer. Deventer is aantrekkelijk omdat veel organisaties in de regio Twente en IJsselstreek dezelfde planning-uitdagingen hebben, waardoor je snel variatie ziet in opdrachtgevers en planningstaken.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Roostermaker Deventer
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.700
€3.100
€3.600
€4.200+
€2.800
Startend Roostermaker
€3.300
Mediaan
€3.800
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn meestal vakantiegeld, een pensioenregeling en vaak (bij)scholing/opleidingsbudget, soms aangevuld met een prestatie- of beschikbaarheidscomponent.
Als roostermaker verdien je doorgaans een brutomaandsalaris van ongeveer €2.700 tot €4.200+, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Het salaris hangt vaak samen met het type organisatie (bijv. zorg, onderwijs of industrie) en het niveau/complexiteit van de roosters. Veel werkgevers bieden daarnaast vakantiegeld en pensioen, en soms een opleidingsbudget of doorgroeimogelijkheden.
Veelgestelde vragen
Waar kan ik Roostermaker vacatures in Deventer vinden? ▾
Op Joof.nl vind je Roostermaker vacatures in Deventer en regio, vaak bij zorg- en serviceorganisaties en via detacheringsbureaus die planningen voor opdrachten verzorgen.
Wat verdient een roostermaker gemiddeld in Deventer? ▾
In Deventer ligt het gemiddelde brutomaandsalaris voor een roostermaker doorgaans rond de mediaan van ongeveer €3.300 per maand. Wat je precies verdient hangt af van je ervaring, het soort roosters (complexiteit) en de sector/CAO van je werkgever.
Welke werkgevers komen vaak voor in Deventer voor roostermakers? ▾
Je ziet vacatures regelmatig bij zorgorganisaties en gemeentelijke/onderwijsgerelateerde instellingen, maar ook bij Randstad, Tempo-Team, Adecco en Manpower (regio IJssel/Deventer) voor planning en inzet.
Welke opleiding is nodig om roostermaker te worden? ▾
Een specifieke opleiding is meestal niet wettelijk verplicht, maar administratief/organisatorisch MBO-niveau of HBO-werk- en denkniveau werkt vaak goed. Werkervaring met planning of workforce management wordt doorgaans gewaardeerd.
Kan ik doorgroeien naar senior roostermaker of workforce management? ▾
Ja. Met ervaring kun je doorgroeien naar senior roostermaker/WFM of coördinerende planning, waarbij je ook optimalisatie, prognoses en complexe roosterwijzigingen voor meerdere teams oppakt.
Werken als Roostermaker in Deventer
📋
Werkzaamheden
Je stelt roosters op, verwerkt wijzigingen (ziekte, verlof, trainingen) en stemt de planning af met teamleiders en medewerkers. Je bewaakt roostereisen zoals uren, inzetbaarheid en toepasselijke afspraken/contracten, en je controleert op knelpunten voordat diensten ingaan. Daarnaast houd je informatie actueel in planningssystemen en communiceer je roosterwijzigingen tijdig en duidelijk.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt een scherp overzicht van planningen en kunt secuur werken met regels, uitzonderingen en deadlines. Sterke communicatie is nodig om met teamleiders en medewerkers af te stemmen, vooral wanneer roosters moeten worden aangepast. Je werkt liefst met planningssoftware en hebt aantoonbaar inzicht in processen rondom bezetting en beschikbaarheid; ervaring in planning/WFM in zorg, onderwijs of dienstverlening is vaak een pre. Een administratieve MBO+/HBO-werk- en denkniveau helpt, maar een specifieke planning- of workforce-achtergrond wordt doorgaans gewaardeerd.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Doorgroeien kan naar senior roostermaker of planner die complexe teams en meerdere locaties beheert, inclusief optimalisatie van bezettingsmodellen. In Deventer en de regio kun je ook richting workforce management (WFM) groeien, waarbij je verder kijkt dan alleen het rooster, maar ook naar prognose en bijsturing. Daarnaast is de stap naar coördinator planning of teamcoördinatie in zorg- en serviceorganisaties een logische route wanneer je meerdere processen en stakeholders aanstuurt.
