Check hier 102 actuele Verpleegkundige vacatures in Utrecht en regio. Ook gezocht op termen als Zorgverpleegkundige, Verpleegkundige, Verpleegkundige niveau 4 en IC-verpleegkundige.
21 okt 2026
Jeugdverpleegkundige
Utrecht
Utrecht heeft jou nodig! Dit is waarom jij als Jeugdverpleegkundige 0-4 bij de gemeente Utrecht wilt werken:Impact in de eerste levensjaren: je begeleidt jonge kinderen en hun ouders preventief en ..
21 okt 2026
Jeugdverpleegkundige
Utrecht
Utrecht heeft jou nodig! Dit is waarom jij als Jeugdverpleegkundige 0-4 bij de gemeente Utrecht wilt werken:Impact in de eerste levensjaren: je begeleidt jonge kinderen en hun ouders preventief en ..
17 okt 2026
Coördinerend Verpleegkundige - Samen zorgen voor kwaliteit
Baarn
- 32 uur · Deeltijd / Voltijd
- MBO
- HBO / bachelor
Wat ga je doenBen jij verpleegkundige en wil je naast het verlenen van goede zorg ook een belangrijke rol spelen binnen jouw team? Als Coördinerend Verpleegkundige in Baarn combineer je ..
17 okt 2026
Verpleegkundige Revalidatie Geriatrisch in Naarden
Hilversum
- 16 - 36 uur · Deeltijd / Voltijd
- MBO
- HBO / bachelor
Wat ga je doenAls verpleegkundige op afdeling Brein werk je met een afwisselende doelgroep. Op de afdeling verblijven cliënten die revalideren na een beroerte (CVA), cognitieve revalidatie volgen of ..
16 okt 2026
Verpleegkundige
Utrecht
- €3.157,37 - €4.245,84 p/m
- MBO
Ben jij een betrokken en deskundige verpleegkundige die het verschil wil maken in het dagelijks leven van ouderen? Bij onze ouderenzorginstelling staat de persoonlijke zorg voor onze bewoners ..
16 okt 2026
Verpleegkundige PG
IJsselstein
- €3.157,37 - €4.245,84 p/m
- 24 uur · Deeltijd
- MBO
- HBO / bachelor
Ben jij op zoek naar een boeiende kans als verpleegkundige, voor onze PG afdeling? Lees dan snel verder!Samen met jouw willen wij persoonsgerichte en professionele zorg bieden aan kwetsbare ouderen. ..
16 okt 2026
Verpleegkundige Somatiek
IJsselstein
- 24 uur · Deeltijd
- MBO
- HBO / bachelor
Ben jij op zoek naar een boeiende kans als verpleegkundige op onze locatie in IJsselstein Lees dan snel verder! Voor onze afdeling Somatiek (Team 2 Verzorgd Wonen) zoeken wij een nieuwe ..
Werken als
Als Verpleegkundige in Utrecht werk je in ziekenhuizen, verpleeghuizen en GGZ-locaties waar vraag is naar gediplomeerde zorg met aandacht voor veiligheid, rapportage en overleg met artsen en teamleden. Utrecht is aantrekkelijk door de mix van grote zorginstellingen en gespecialiseerde zorgcentra, waardoor je kunt kiezen voor somatiek, langdurige zorg of een specialisatie zoals IC of herstelzorg. Je komt dagelijks in contact met een diverse patiëntenpopulatie, van complexe medische zorg tot ondersteuning bij dagelijks functioneren.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Verpleegkundige Utrecht
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.900
€3.500
€4.500
€5.500+
€3.000
Startend Verpleegkundige
€4.200
Mediaan
€5.500
Senior / Specialist
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn vaak inclusief onregelmatigheidstoeslag, vakantiegeld, pensioenopbouw en soms een opleidingsbudget of vergoeding voor bijscholing.
Het salaris voor een Verpleegkundige in Utrecht ligt doorgaans grofweg tussen de €3.000 en €5.500+ bruto per maand, afhankelijk van je ervaring, het type instelling (ziekenhuis, verpleeghuis of GGZ) en je inschaling in de betreffende CAO. Naast het basissalaris kun je rekening houden met onregelmatigheidstoeslag bij avond-, nacht- en weekenddiensten, plus vakantiegeld en een eindejaarsuitkering (afhankelijk van werkgever/regeling). Het exacte bedrag hangt dus af van je dienstverband, roosters en schaal.
Veelgestelde vragen
Waar vind ik Verpleegkundige vacatures in Utrecht en welke diensten komen vaak voor? ▾
Je ziet vacatures bij ziekenhuizen, verpleeghuizen, revalidatiecentra en GGZ-locaties in Utrecht en omgeving. Diensten variëren per organisatie: meestal werk je met dag-, avond-, nacht- en/of weekenddiensten, met onregelmatigheidstoeslag volgens CAO.
Wat is een realistische salarisindicatie voor een Verpleegkundige in Utrecht? ▾
Reken meestal op een indicatie tussen circa €3.000 en €5.500+ bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en inschaling. Het type instelling en de dienstroosters (onregelmatigheid) bepalen samen je uiteindelijke bruto maandbedrag.
Welke werkgevers in Utrecht regio nemen vaak Verpleegkundigen aan? ▾
Veel kansen zie je bij UMC Utrecht, St. Antonius Ziekenhuis, De Hoogstraat en overige zorgaanbieders actief in de regio Utrecht, waaronder instellingen in de langdurige zorg en GGZ.
Welke opleiding en registratie heb ik nodig om als Verpleegkundige aan de slag te kunnen? ▾
Voor de functie heb je een afgeronde opleiding Verpleegkunde nodig (MBO-V of HBO-V) en je moet BIG-geregistreerd zijn als Verpleegkundige om het beroep in Nederland uit te oefenen.
Kan ik doorgroeien naar een specialisatie of coördinerende rol vanuit Utrecht? ▾
Ja. Veel Utrechtse werkgevers bieden interne scholing en werkplektrajecten voor specialisaties (bijv. IC of revalidatie) en voor rollen zoals praktijkbegeleider of team-/regie-achtige taken, afhankelijk van je ervaring en interesse.
Werken als Verpleegkundige in Utrecht
📋
Werkzaamheden
Je beoordeelt zorgsituaties, stelt het verpleegkundig plan op en voert verpleegkundige handelingen uit volgens protocollen. Je bewaakt vitale functies, signaleert veranderingen, stelt bij in overleg en legt zorg en observaties vast in het zorgdossier. Daarnaast begeleid je patiënten en naasten, coördineer je zorgmomenten binnen het team en lever je een actieve bijdrage aan overdrachten en kwaliteitsverbetering.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt een afgeronde opleiding Verpleegkunde (MBO-V of HBO-V) en je werkt veilig en gestructureerd, met oog voor risicovolle situaties en medicatiebewaking. Goede communicatie is essentieel: je stemt zorg af met artsen, paramedici en collega’s en rapporteert helder in het dossier. In veel Utrechtse settings wordt ook zelfstandigheid gevraagd in het nemen van beslissingen binnen kaders, plus ervaring met (digitale) verslaglegging en toegepaste zorgprotocollen.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Utrecht kun je doorgroeien naar specialisaties zoals IC, SEH of revalidatie, vaak via interne opleidingstrajecten of werkplekleren. Ook zijn er stappen mogelijk richting coördinerende taken zoals teamcoördinatie, praktijkbegeleider of regieverpleegkundige binnen afdelingen of behandelprogramma’s. Bij ziekenhuizen en gespecialiseerde zorginstellingen liggen de doorgroeipadjes vaak samen met bijscholingen en interne kwaliteitsprojecten, waardoor je je expertise kunt verbreden.
